جلسه ارزیابی عملکرد کارکنان
هم اکنون جلسه ارزیابی عملکرد کارکنان درسالن کنفرانس معاونت با حضور معاون محترم خانم دکتر حسنی پور و دیگر کارشناسان معاونت درحال برگزاریست.
با توجه به لزوم انجام ارزیابی عملکرد سالانه کارکنان در موعد مقرر، جلسه آموزشی به همین منظور جهت آشنایی بیشتر پرسنل معاونت غذا و دارو با دستورالعمل و فرآیند ارزیابی عملکرد سالانه در ساعت 11 روز سه شنبه مورخ 11 بهمن 1401 با حضور پرسنل در سالن کنفرانس این معاونت برگزار گردید.
در ابتدا این جلسه خانم دکتر حسنی پور معاون غذا و دارو با ارائه پاور پوینتی مطالب مبسوطی را در راستای افزایش انگیزه پرسنل، جملات الهام بخش و لزوم رعایت کامل قوانین و مقررات اداری بیان داشتند.
در ادامه جلسه آقای دانشور مسئول امور عمومی معاونت غذا و دارو با ارائه دستورالعمل ارزیابی عملکرد کارکنان و تأکید بر اهمیت این شاخص در طول خدمت پرسنل، به آموزش نحوه ارسال فرم موافقت نامه سال 1401 و نیز انجام پایش عملکرد پرسنل توسط مدیران مستقیم ایشان پرداختند. آقای دانشور در پایان اظهار داشتند که با توجه به بازه زمانی یکساله ارزیابی عملکرد کارکنان، علاوه بر نظام تشویق و ارتقاء که مبتنی بر این شاخص می باشد، در معاونت غذا و دارو ارزیابی سالانه پرسنل در اضافه کار ایشان نیز مؤثر می باشد. وی اهداف کلی ارزیابی عمکلرد پرسنل را نیز بشرح زیر اعلام نمود:
- افزایش اثر بخشی ،کارایی و بهبود عملکرد کارمندان برای رسیدن به اهداف سازمانی
- شناخت میزان انطباق عملکرد کارمندان با انتظارات سازمان
- شناخت کمی و کیفی عملکرد کارمندان
- ایجاد عدالت استخدامی و امکان مقایسه عملکرد خوب و بد
- ایجاد ضابطه و اعتبار بخشی به فرایندهای انتخاب، ارتقاء، انتصاب و جابجایی
- ایجاد ارتباط میان نتایج نظام ارزیابی و نظام تشویقی انگیزشی
- ایجاد زمینه نیاز سنجی آموزشی و افزایش دانش و مهارتهای شغلی
- تقویت نظام ارتباطی میان مدیران و کارمندان در سازمان
نظر دهید